8M - Día Internacional de las Mujeres

El 8 de marzo se conmemora el Día Internacional de las Mujeres. El BPS adhiere a la consigna impulsada por Inmujeres - MIDES: “Cuando todas las mujeres avanzan, la sociedad avanza. Igualdad de Género, compromiso de Estado”.

8M: una invitación a reflexionar

¿Qué son las brechas de género?

Las brechas de género son desigualdades y diferencias entre varones y mujeres en el acceso a derechos, recursos, oportunidades y participación en ámbitos económicos, políticos, sociales y educativos. 

Estas brechas no se generan en un único momento ni en un único espacio.
Se construyen a lo largo de la vida: en la forma en que se distribuyen los cuidados, en las oportunidades laborales, en los ingresos y en el acceso a derechos.

Comprender estas desigualdades es un paso fundamental para avanzar hacia una sociedad más justa.

¿En qué se apoyan estas brechas?

Los estereotipos de género influyen en las expectativas sociales sobre lo que mujeres y varones “deben” hacer.

Cuando se espera que las mujeres sean las principales responsables del cuidado y del trabajo doméstico, se limitan sus oportunidades en otros ámbitos y se reproducen desigualdades que impactan en toda la sociedad.

Cuestionar estos estereotipos es parte del camino hacia la igualdad.

¿Qué es la violencia de género?

La violencia de género es una de las expresiones más graves de la desigualdad entre mujeres y varones.

No se limita a la violencia física: también puede manifestarse en formas psicológicas, económicas, patrimoniales o simbólicas que afectan la autonomía y el ejercicio de los derechos de las mujeres.

Visibilizar estas situaciones es fundamental para construir espacios más seguros y respetuosos.

¿Qué pasa con la violencia de género en el ámbito laboral?

El acoso sexual en el ámbito laboral constituye una forma de violencia de género que afecta la dignidad, la salud y las oportunidades laborales de quienes lo padecen.

Generar entornos de trabajo libres de violencia implica promover el respeto, la prevención y la responsabilidad colectiva.

Las instituciones tienen un rol clave en la construcción de espacios laborales seguros.

¿Todas las personas cuidamos igual?

El cuidado sostiene la vida y el funcionamiento de nuestras sociedades.

Promover la corresponsabilidad entre mujeres y varones, así como entre familias, Estado, mercado y comunidad, es fundamental para reducir las desigualdades de género y garantizar el ejercicio pleno de derechos.

Las brechas de género se expresan en múltiples dimensiones: en el uso del tiempo, en el acceso al empleo, en la distribución del cuidado, en las oportunidades laborales y también en las violencias que atraviesan la vida de muchas mujeres.

Para conocer más datos sobre la participación de las mujeres en los diversos espacios laborales, ingresa al informe de la Asesoría General en Seguridad Social, dentro de BPS en Cifras.

Reflexionar sobre estas realidades nos permite avanzar hacia instituciones más justas y hacia una sociedad más igualitaria.

Si las mujeres avanzan, la sociedad avanza.

8M